La disdetta del contratto di apprendistato può costituire discriminazione
Le disposizioni di cui al Codice delle pari opportunità tra uomo e donna (D.Lgs. n. 198/2006) hanno l’obiettivo di eliminare ogni discriminazione basata sul sesso, e conseguentemente assicurare la parità di trattamento in tutti i campi, compreso quello dell’occupazione. La Corte di Cassazione, con ordinanza n. 3361 del 3 febbraio 2023, ha affrontato il caso … Leggi tutto